起始工资保持平坦

根据最近的一项研究,第一年助理薪酬在2013年仍然停滞不前。

该研究由全国法律协会进行的,发现各种规模公司的整体中位数第一年薪酬持续125,000美元,与去年相同。

“纳尔普的执行董事詹姆斯莱普莱斯在新闻稿中表示,”故事真的是没有变化的最大变化之一,或者至少没有太多变化。 “与2006年至2009年相比,当薪金率升高的年度持续剪辑上升时,在经济衰退的期间,我们看到的薪酬仍然或多或少静止。”

较大公司的一年级员工在全国各地的市场上赚取约160,000美元。该研究表明,拥有超过700名律师的公司的大约56%的公司员工薪资为160,000美元。 2012年只收到了46%的工资,而54%的人在2011年获得了160,000美元的工资。

“在最大市场最大的公司,160,000美元的起始工资仍然是常态,尽管它的流行率已经在过去的几年里腾出并流动了一点,”莱普隆说。 “较小公司的副薪酬在过去四年中,既上下和向下表现出非常适度的运动,也仍然保持平坦。而且,目前的市场上没有任何东西表明启动助理工资将尽快上升。“

该研究表明,自2007年以来,第一年的助理薪金并未改变多大,并且预计将在明年下波动。拥有700个或更多律师的公司报告说,不到一半的公司将继续向他们的第一年支付160,000美元的薪水,导致将于2013年秋季开始工作的第一年员工中位数支付147,500美元。

全国各地约有665项律师办公室回应了一项调查,要求截至2013年4月1日的薪资信息。约有9%的受访者代表了50个或更少的律师和51%的律师公司的公司。 

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